Marilyne LACAZE
Expériences professionnelles
Community Manager EMEA
Disneyland Paris - Marne La vallée - France(Depuis 6 mois)
- Création de la fonction de Community + Content management B2C en direct et via nos bureaux européens : Facebook 710 000 membres, You Tube, Twitter, Hyves 40 000 membres
- Veille et recommandations stratégiques B2C : Objectifs de booking et de data collect
- Animation des communautés : Challenges, blogueurs influents via agence, partenariats
- Monitoring, reporting et évangélisation interne
- Usage quotidien de l’anglais écrit et parlé
- Dernière réalisation (17/09/10): Emission en direct Live sur Facebook / IPhone / IPad: http://www.facebook.com/disneylandparis?v=app_151087478235992&ref=search
Mission de conseil e-TF1, convergence offres web/mobile
E-TF1 - Paris - France(Stage - novembre 2009 - avril 2010)
- Objectif: Mission de conseil MBA: Construction de nouvelles offres convergentes multi canal
- Benchmark des concurrents et univers connexes & Audit fonctionnel des offres existantes
- Rencontres avec des experts internes (Bouygues Télécom, TF1, etc.) et externes
- Définition de nouvelles offres marketing (TV-Web-Mobile-IPTV)
Chef de produit GMS/Cadeaux d'affaires
Guy Degrenne - Paris - France(CDI - mars 2003 - octobre 2007)
- Product development with our factories, designers, R & D media. Selection of contractors for the launch of the concept of "thematic clusters" in GMS. Modules include all cross our lines of products: cutlery, crockery, glassware, textiles, candles, gift boxes.
- Design of trade operations and creation of marketing tools for sale to key accounts and sales force GMS. Design of exhibitions and showroom GMS.
Directrice régionale GMS-IDF
Guy Degrenne - Paris - France(CDI - 2004 - 2005)
- Suivi d’un portefeuille de 3 M€.
- Objectif d’augmentation des ventes sur un secteur à forte contribution (20% du CA de la GMS)
- Management d’une équipe de 2 collaborateurs (un chef de secteur sénior et un junior).
Responsable régionale GMS
PETIT BATEAU - Caen - France(CDI - mars 2002 - mars 2004)
- 8 départements, 90 points de vente HM & SM
- Optimisation des volumes de vente des collections permanentes.
- Vente des 7 opérations promotions annuelles des lignes sous-vêtements et nuit/pyjamas.
- Prospection de nouveaux clients. Gestion budget. Négociation en centrale régionale (SCA normande).
- Résultat:+20% en nombre de pièces sous-vêtements et +140% en nombre de pièces nuit.
Chef de secteur GMS
Groupe BEL - Carcassonne - France(CDI - mars 2001 - mars 2002)
- 3 départements, 60 points de vente HM & SM
- Objectif de DN via l’utilisation de logiciels de géomarketing (spot) et de merchandising.
- Résultat:+20% de DN (de 75 à 95%) sur l'assortiment de nos deux marques prioritaires : Vache qui rit et Babybel.
Stage-Chef de secteur GMS
FERRERO - Cannes - France(Stage - juin 2000 - août 2000)
- Secteur Nice/Cannes/Mandelieu
- Remplacement du chef de secteur en arrêt maladie
